BERITASERUYAN.COM – Palangka Raya – Pemerintah Provinsi Kalimantan Tengah terus memperkuat upaya pemantauan dan pelatihan kinerja Aparatur Sipil Negara (ASN) guna meningkatkan kualitas pelayanan publik. Terkait hal tersebut, Badan Kepegawaian Daerah (BKD) Provinsi Kalimantan Tengah melaksanakan pemantauan dan pelatihan kinerja ASN menggunakan sistem E-Kinerja BKN dan Sinerja BKD ke Badan Penanggulangan Bencana Daerah Provinsi Kalimantan Tengah, Jumat (14/2/2025).
Kepala Sub Bidang Pengolahan Data BKD Prov. Kalteng Ade Theresia Timbung, menyebutkan bahwa sistem digitalisasi kinerja ini bertujuan untuk meningkatkan akuntabilitas dan transparansi dalam penilaian pegawai.
“Dengan sistem ini, setiap ASN wajib melaporkan capaian kerja secara real-time, sehingga memudahkan pemantauan dan evaluasi kinerja secara tujuan,” ujarnya.
Ia juga mengatakan, langkah ini dilakukan sebagai bagian dari komitmen pemerintah untuk menciptakan birokrasi yang efisien, transparan, dan berorientasi pada kepentingan masyarakat.
“Hal ini diharapkan dapat meningkatkan komunikasi antara pimpinan dan pegawai, sehingga kendala dalam pelaksanaan tugas dapat segera diselesaikan dan diselesaikan,” imbuhnya.
Sementara itu, Kepala Pelaksana BPBD Prov. Kalteng saat ditemui di ruang kerja, menyampaikan apresiasi kepada Badan Kepegawaian Daerah (BKD) yang telah berkesempatan hadir memberikan pelatihan kepada ASN di lingkup BPBD Prov. Kalteng.
“Tentu kami mengapresiasi dan menyambut baik langkah yang dilakukan BKD Provinsi Kalteng untuk memberikan dukungan dengan pembinaan ASN dalam lingkup kerja kita di BPBD ini,” ungkapnya.
